Giám đốc hành chính nhân sự

Chịu trách nhiệm trước Ban Giám đốc và các Công tác của Phòng Nhân sự-Hành chính; + Tham vấn cho Ban Giám đốc và triển khai các chiến lược để tăng Năng suất lao động và tối ưu hóa chi phí về mặt Nhân sự; + Quản lý Phòng Hành chính - Nhân sự nhằm hoàn thành các nhiệm vụ được Ban Giám đốc giao; + Xác định, phân tích, hoạch định một cách có hệ thống nhu cầu của công ty về mặt nhân lực; + Xây dựng chức năng, nhiệm vụ của các phòng ban, phối hợp điều hành mọi hoạt động phòng ban theo đúng chức năng, nhiệm vụ được giao;

Có kinh nghiệm ở vị trí tương đương. Tiếng Trung thành thạo 4 kỹ năng.

theo quy định pháp luật

• Lô CN-02, khu công nghiệp Yên Lư, Xã Yên Lư, Huyện Yên Dũng, Tỉnh Bắc Giang, Việt Nam